灵活用工市场方兴未艾三头牛引领“三方共赢”新模式

2022-12-12 15:53:00来源：壹点网

如今，就业难和用工难已经成为影响经济和社会发展的主要问题之一，同时，在数字化浪潮推动下，岗位的专业素质要求逐步增强，要求具备创造力和创新力的岗位将越来越多。因此，以“互联网＋”为基础的人力资源共享平台、灵活就业服务新模式逐渐呈现。作为该行业的佼佼者，三头牛企业已经为众多灵活从业者以及用工企业提供了精确地用工服务，今天，就跟随三头牛企业一起，探寻灵活用工的意义以及优势。

首先，灵活用工就业平台就是有效匹配灵活就业者和有任务需求的企业有效匹配的第三方平台机构，具有工作场景灵活、工作时间灵活等多方面的优势。例如三头牛企业依托互联网优势，通过搭建灵活的就业服务平台，来撮合用工企业与求职者完成“非雇佣关系”的合作，这样既为用工企业降低了用人成本，也让灵活就业者有了更多岗位选择，总体更加富有弹性且灵活。

同时，在灵活用工平台引导下，用工行业覆盖范围更广，包容性更高，比如，三头牛企业平台中拥有20W+岗位，其中既有外卖骑手、网约车司机等劳动力密集型岗位，也有科技、教育、研发等科技密集型岗位，覆盖电子信息、交通运输、物流等众多行业。在数以万计的求职者与用工企业数据中，三头牛依托大数据算法和人工智能，不断优化用工配置、提升效率。

那么，三头牛企业能够在众多平台中脱颖而出，其优势在何处呢？首先，这要得益于三头牛“三方共赢”的经营理念，在此理念指导下，加盟三头牛的代理方、用工企业、求职者能够找到更好的平衡点。此外，在对加盟商的扶持中，三头牛通过一站式服务理念，采用全覆盖监控、区域保护、共赢协作等措施，有效保障加盟商的利益，同时也使得加盟商拥有了零基础进入、启动资金少、快速变现等诸多优势。这对三头牛企业迅速形成规模化实力起到了坚定的基础作用。

总的来看，平台就业发展势头方兴未艾，有研究表明，到2036年，我国灵活就业人数可能会突破4亿人，零工经济新蓝海正在形成。未来，随着灵活用工政策的不断调整，监管法律的不断健全，三头牛企业等优势平台也将借此东风，不断为更多企业输送合格的人才，助力我国现代化进程加速实现。

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责任编辑：hnmd003